企业在《员工手册》上规定，实施末位淘汰制。谁知与末位员工解除劳动合同时却被告到法院，因违法解除劳动关系，赔偿对方27600元。5月18日，
传魅族将裁员千人 公司回应：是为优化人才结构 站长之家(Chinaz com) 3 月 30 日消息 继金立东莞工厂开始遣散员工事件，日前有媒体
2014年和2015年，一向以小而美著称的魅族进行了多轮融资，并一改一年一款手机的风格，2014年发布7款产品，2015年发布6款产品，销量也从440
19日，京东确认将实行针对公司高管的末位优化，比例在10%。据了解，末位淘汰在互联网公司是潜规则，包括阿里、华为在内的多家公司一直实行
